Willkommen in einem motivierten und dynamischen Team

Schlagwort: Standort

  • Die FRICKE Gruppe bezieht ihren neuen Standort in Hemmoor

    Die FRICKE Gruppe bezieht ihren neuen Standort in Hemmoor

    Hey Leute,

    die FRICKE Gruppe wächst und wächst und deshalb wurde Anfang Januar ein Bürogebäude in Hemmoor bezogen.

    Warum Hemmoor?

    Hemm-was? Das fragen sich jetzt vielleicht einige von euch, die nicht aus der Region kommen. Hier eine kurze geografische Einordnung: Hemmoor liegt im Landkreis Cuxhaven im Norden von Niedersachsen zwischen der Nordsee und der Elbe. Somit auch ganz in der Nähe zu dem zweiten Standort der FRICKE Gruppe im Cuxland Lamstedt. Im Kundencenter in Heeslingen sind die Plätze nahezu vollständig belegt, sodass eine Vergrößerung des Teams vor Ort nicht möglich war. Außerdem wird über Hemmoor das Einzugsgebiet Bremerhaven/Cuxhaven erreicht und wir haben dadurch die Möglichkeit auf neue Mitarbeitende zuzugreifen.

    Die Räumlichkeiten am neuen Standort

    Das Gebäude liegt etwas außerhalb, aber neben dem schönen Kreidesee. Der neue Standort in Hemmoor ist ausgestattet mit modernen Büroarbeitsplätzen und einem großzügigen Aufenthaltsraum. Aktuell bieten die Räumlichkeiten Platz für bis zu 40 Mitarbeitende. Gestartet sind wir mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Kundencenter sowie der Disposition, die Vollzeit in Hemmoor sitzen. Vom Kundencenter über Product Management bis hin zum Content Management sind aber noch viele spannende Stellen ausgeschrieben, sodass sich das Büro sicherlich bald füllen wird.

    Wie arbeitet es sich in den neuen Büros?

    Primär war der Standort zur Erweiterung des Kundencenters gedacht. Aufgrund der Lage hat sich meine Abteilung – die Disposition – dann dazu entschlossen, auch Kolleginnen und Kollegen aus unserem Team die Möglichkeit zu geben, von dort arbeiten zu können. Dadurch profitieren sie von einem kürzeren Arbeitsweg. Gintare und Dominik, die beide zusammen mit mir in der Disposition beschäftigt sind, arbeiten nun nicht länger von Heeslingen aus, sondern sind an den neuen Standort nach Hemmoor umgezogen. Sie wohnen in Lamstedt und ihr Arbeitsweg hat sich aufgrund des Umzuges deutlich verkürzt.

    Der Kontakt zu den anderen Mitarbeitern hier ist sehr harmonisch und hilfsbereit. Zuerst war die Arbeit in einem Büro zu zweit etwas ungewohnt, aber durch die Ruhe ist es auch sehr angenehm. So langsam haben wir uns auch eingewöhnt, auch wenn noch viel leer steht. Die Mittagspause verbringen wir meistens in der großen Küche und danach mit einem Spaziergang. Dafür ist die Lage optimal.

    Dominik erzählt von seinem neuen Arbeitsplatz
    Hemmoor
    Gintare und Dominik an ihren neuen Arbeitsplätzen

    Wir wünschen allen (neuen) Kolleginnen und Kollegen einen guten Start am neuen Standort!

    Eure Leona

  • Lust auf Neues – Orientierungspraktikum bei Fricke

    Lust auf Neues – Orientierungspraktikum bei Fricke

    Hallo zusammen,

    nachdem ich 2020 mein Abitur gemacht habe, wusste ich nicht genau, wie es beruflich für mich weitergehen soll.

    Unternehmenskommunikation / Marketing fand ich immer schon spannend, sodass ich gerne ein Orientierungspraktikum in diesem Berufsfeld machen wollte – diese Chance habe ich bei FRICKE erhalten. Sechs Wochen lang durfte ich Erfahrungen sammeln und Einblicke in die unterschiedlichen Bereiche des Marketings gewinnen.

    Auf FRICKE gestoßen bin ich über einen Kontakt in meinem Familienkreis. Angesprochen hat mich besonders, dass es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, welches internationales Ansehen genießt. Ich wollte herausfinden, was für ein Arbeitsklima in einem solchen Unternehmen herrscht, wie und mit welchen Mitteln sich das Unternehmen repräsentiert und mein Verständnis für den Begriff Marketing erweitern. Außerdem hatte ich Lust auf Neues!

    Welche Bereiche habe ich gesehen, welche Erkenntnisse gesammelt?

    Ich durfte unterschiedlichen Mitarbeitern des Marketing-Teams über die Schulter schauen.

    In der Unternehmenskommunikation dreht sich alles rund um interne und externe Vernetzung. Hier durfte ich eigene Texte für die Mitarbeiterzeitschrift oder das Intranet verfassen und wurde an das Schreiben einer Pressemitteilung herangeführt.

    In der Abteilung für Fotografie durfte ich beim Schießen von Imagebildern dabei sein. Von der Beleuchtung über die Bildperspektive bis hin zu den Bildressourcen war es spannend zu sehen, welche Faktoren für ein gelungenes Bild eine Rolle spielen.

    Einige Dinge hierbei überschneiden sich mit denen, die für die (Werbe-)Video Produktion von Bedeutung sind. Bei einem Drehtag für die YouTube Reihe GRANIT@Work war ich beim Filmen dabei und durfte das Schrauben am HANOMAG GRANIT 501 live miterleben.

    Meine Hauptaufgabe im Bereich Social Media lag darin, einen Adventskalender für die Instagram Story der FRICKE Gruppe zu planen, zu gestalten und umzusetzen (auch oben im Beitragsbild zu sehen).  Neben diesem Projekt habe ich für die Instagram Seite von GRANIT und FRICKE Korn Adventposts entworfen.

    Ich habe gelernt, dass Marketing vor allem eins ist: vielfältig. – es gibt nicht nur die wirtschaftliche Ebene der Produkt-Vermarktung. Auch soziale Aspekte und Events wie etwa der FRICKE Social Run repräsentieren das Unternehmen und sind von enormer Bedeutung.
    Eventmanagement, Social Media und PR gehen dabei Hand in Hand. Es handelt sich um ein schnelllebiges Feld, welches ständigen Veränderungen und Trends unterliegt.
    Ein gutes Corporate Design macht dabei viel aus, um die gewünschte Wirkung zu erzielen. 

    Warum sich ein Praktikum bei FRICKE lohnt?

    Meine Vorstellungen an das Praktikum wurden übertroffen. Ich habe mich bezüglich des Arbeitsklimas sehr wohl gefühlt und war positiv überrascht, wie sehr ich auf Augenhöhe behandelt wurde.
    Ich durfte wie erhofft in die unterschiedlichen Bereiche des Marketings hineinschnuppern und wurde mit Aufgaben betreut, die mich wirklich in das Geschehen eingebunden haben.
    Es waren sehr spannende sechs Wochen und ich weiß jetzt, dass ich mir auf jeden Fall die Arbeit im Bereich Marketing vorstellen könnte. Einiges fand ich spannender als anderes, weshalb mir jetzt klarer ist, worauf ich meinen Fokus legen möchte.

    An dieser Stelle noch einmal vielen Dank für die super Anleitung und die lehrreiche Zeit! Ich habe für meinen weiteren beruflichen Weg einiges dazu gelernt.

    Liebe Grüße,

    Jana

  • Digitales Sommerfest der FH Wedel

    Digitales Sommerfest der FH Wedel

    Nachdem Anfang des Jahres mit der FH Wedel erneut ein Projekt mit Masterstudenten umgesetzt werden konnte, führt FRICKE die Kooperation auch für das Jahr 2021 erfolgreich weiter. Wir durften – wie zuletzt 2019 – erneut das alljährliche E-Commerce Sommerfest unterstützen. Vor zwei Jahren waren wir vor Ort und haben mit dem „Tinder der Landwirtschaft“ vollends überzeugen können. Eine Präsenzveranstaltung konnte dieses Jahr leider aufgrund der Pandemie nicht durchgeführt werden. Doch es gab eine tolle Alternative!

    Ablauf des Sommerfests

    Wie jedes Jahr ist das Sommerfest von dem Studiengangsleiter Jan-Paul sowie einem Studententeam organisiert und geplant worden. Das hat sich in diesem Jahr natürlich nicht so einfach gestaltet. Aufgrund der wechselnden Corona-Auflagen war es anfangs schwierig, ein geeignetes Konzept auf die Beine zu stellen. Allerdings war der Kreativität der Organisatoren keine Grenze gesetzt, sodass ein tolles digitales Sommerfest entstanden ist.

    Gemeinsames Kochen als Eisbrecher

    Im Vorhinein haben sich die Studierenden für das Event anmelden müssen und sind daraufhin in Vierer-, beziehungsweise Fünfer-Teams eingeteilt worden. Diese Personen haben sich dann an einem gemeinsamen Ort getroffen, um dort das digitale Sommerfest mit einem Kochabend zu beginnen. Der Clou daran: Keiner wusste im Vorfeld, welches Gericht in dem Team gekocht wird, sodass auch nicht geübt werden konnte. Die Studenten konnten somit ihre Kochkünste unter Beweis stellen. Außerdem hat jede Gruppe ein anderes Rezept, beziehungsweise Land bekommen. Die Zutaten sowie das Rezept und auch ein paar Partyshots unseres FRICKE Korns haben die Teilnehmer im Vorhinein zugeschickt bekommen. Während der gesamten Kochaktion waren alle Gruppen per Video verbunden, sodass sich alle untereinander austauschen konnten.

    Sommerfest FH Wedel

    Kein Sommerfest ohne Pub-Quiz der FH Wedel

    Bei dem E-Commerce Sommerfest darf natürlich nicht das berühmte Pub-Quiz fehlen! Auch in diesem Jahr fand dieses statt – natürlich digital. In dem Quiz sind vorher Fragen zur FRICKE Gruppe beziehungsweise GRANIT PARTS eingebaut worden, sodass die Studenten einmal ihr Wissen unter Beweis stellen konnten. Die Gewinner des Quizes haben jeweils eine Flasche FRICKE Korn gewinnen können – eine gute Leistung hat sich demnach mehr als bezahlt gemacht!

    Wir haben uns sehr gefreut, als FRICKE Gruppe erneut das Sommerfest sponsern zu dürfen. Es war erneut ein tolles Event!

  • Digitale Berufe in der FRICKE Gruppe: Softwareentwicklung

    Digitale Berufe in der FRICKE Gruppe: Softwareentwicklung

    Mittlerweile haben wir Euch schon einige digitale Berufe bei der FRICKE Gruppe vorgestellt. Doch dies sind nicht die Einzigen. Betrachten wir zum Beispiel den GRANIT Webshop, muss auch dieser mit seinen ganzen Logiken entwickelt werden. Das ist unter anderem der Job der Softwareentwicklung. Das Team der Softwareentwicklung sitzt an mehreren Standorten und wir haben uns mit Dario aus Bremen unterhalten. Was er über seinen Beruf als Softwareentwickler zu berichten hat, erfahrt ihr heute hier!

    Softwareentwicklung im Allgemeinen

    Bevor wir uns den Beruf Softwareentwickler genauer anschauen, ist ein kurzer Einblick in den Begriff Softwareentwicklung für das Verständnis sinnvoll. Die Softwareentwicklung umfasst alles rund um die Programmierung von Webanwendungen. Dazu gehören auch Webservices sowie komplexe Websites. Abzugrenzen ist der Beruf des Softwareentwicklers klar vom Webdesigner. Als Webdesigner bestimmt man das Layout und Design einer Website. Der Softwareentwickler programmiert die Logik im Hintergrund. Bei der Softwareentwicklung müssen moderne Trends und aktuelle Webstandards immer beachtet werden. Ziel ist es, die Kunden von dem Internetauftritt zu begeistern und dementsprechend im Falle eines Onlineshops Umsätze zu generieren.

    Softwareentwickler bei FRICKE

    Bei FRICKE gibt es mehrere Entwicklungsteams. Eins sitzt in Heeslingen, ein weiteres in Bremen und dazu kommt noch das Innovation Lab in Hamburg. Alle Teams kümmern sich um den GRANIT PARTS Webshop sowie um interne Programmlösungen. Dario sitzt in Bremen und ist schon seit 2016 Teil des Teams. Wie alles anfing, hat er uns in einem Interview berichtet.

    Berufsstart als Praktikant während des Studiums

    Dario hat direkt nach seinem Abitur ein Studium im Bereich Medieninformatik an der Hochschule Bremen angefangen. Im Laufe des Studiums absolvierte er ein Praktikum bei der FRICKE Gruppe und ist daraufhin hier als Werkstudent in das Berufsleben eingestiegen. Auf die FRICKE Gruppe aufmerksam geworden ist er über seinen damaligen Nachbarn, welcher ebenfalls bei FRICKE im Heeslinger Team als Softwareentwickler arbeitet. Das Bremer Team ist erst in den letzten Jahren entstanden und seitdem stetig gewachsen. Dario schrieb in Zusammenarbeit mit FRICKE sogar seine Bachelor- und Masterarbeit und ist seit Ende des Masterstudiums 2019 nun Vollzeit in Bremen tätig.

    Übung macht den Meister – auch bei der Softwareentwicklung

    Bevor Dario das Studium zur Medieninformatik antrat, kannte er sich zwar gut mit der Technik an sich aus, hatte aber noch keinerlei Programmierkenntnisse. Aufgrund seiner Wissbegierde und Offenheit für neue Themen konnte er sich aber schnell in das Programmieren einfinden. Anfangs programmierten sie im Studium einen Hamster, der durch ein Labyrinth geführt worden ist. Ein schönes Einsteigerprojekt, um sich mit dem Programmieren vertraut zu machen. Besonders das Arbeiten bei FRICKE hat Dario sehr geprägt. Durch die praktische Anwendung der Programmierung und die Projektarbeiten vertieften sich seine Kenntnisse und er konnte neue Erfahrungen sammeln.

    Teamwork ist das A und O

    Besonders bei der Softwareentwicklung ist Teamarbeit sehr wichtig. Jeder einzelne Entwickler im Team hat andere Lösungswege und beachtet andere Dinge als man selbst. Aus diesen Gründen werden Projekte gemeinsam betreut und es wird sich stets ausgetauscht. Besonders von Vorteil ist das für die positive Stimmung im Team. Mit gemeinsamem Kickern am Kickertisch in den Pausen wird die natürlich zusätzlich gestärkt!

    Webentwicklung

    Der Webshop der Zukunft

    Für den GRANIT PARTS Webshop möchte Dario gerne eine perfekte Suche für den Kunden ermöglichen. Der Kunde sollte im besten Fall direkt auf der ersten Seite das sehen, was er sucht und auch benötigt. Die Suche soll dementsprechend auf den Kunden zugeschnitten sein. Personalisierung, Qualität und das Einbinden zahlreicher Daten spielen in diese Vision hinein. Dies wird zwar ein langer Weg werden auf dem es sicherlich immer wieder Optimierungspotenzial gibt, da die Technik sich fortschreitend entwickeln wird. Trotzdem arbeitet Dario gerne an dieser Idealvorstellung.

    Wenn ihr noch mehr über den Beruf „Softwareentwickler“ erfahren möchtet, hinterlasst gerne einen Kommentar!

  • FRICKE Nutzfahrzeuge GmbH erweitert ihr Servicenetz

    FRICKE Nutzfahrzeuge GmbH erweitert ihr Servicenetz

    Als aufstrebendes Unternehmen wächst die FRICKE Gruppe von Jahr zu Jahr und speziell FRICKE Landmaschinen eröffnete in den vergangenen Jahren immer mehr Standorte.

    FRICKE Nutzfahrzeuge zieht jetzt nach! Durch die Übernahme der Bertram Nutzfahrzeug Service GmbH, die zukünftig als Tochtergesellschaft von FRICKE Nutzfahrzeuge in Bad Fallingbostel fungiert, wird das bestehende Servicenetz (Heeslingen, Bremerhaven und Neumünster) auf nunmehr vier Werkstattstandorte erweitert.

    Wir haben uns für euch mit FRICKE Nutzfahrzeuge Geschäftsführer Patrick Stahmann zusammengesetzt, um ein bisschen mehr über unsere neueste Tochter zu erfahren.

    FRICKE und Bertram – man kennt sich

    Firma Bertram und FRICKE Nutzfahrzeuge pflegen schon seit 2014 enge Beziehungen. In den letzten Jahren wurden bereits viele Neufahrzeuge, die FRICKE Nutzfahrzeuge verkauft hat, bei dem lokalen DAF-Service-Partner in Bad Fallingbostel zugerüstet. Zudem gab es Kooperationen im Bereich der Garantieabwicklung und Versorgung mit DAF-Ersatzteilen sowie der Vermietung von LKW über die DML. So konnte Herr Bertram, der nun mit 74 Jahren in seinen wohlverdienten Ruhestand geht, über Jahre einen Eindruck von FRICKE Nutzfahrzeuge gewinnen. Dieser scheint insofern überzeugt zu haben, als dass Herr Bertram selbst im Sommer 2020 mit dem Übernahmeangebot auf FRICKE Nutzfahrzeuge zukam.

    Firma Bertram

    2003 gegründet, beschäftigt die Firma aktuell 11 Mitarbeiter, davon zwei Meister, fünf Monteure, zwei Innendienstler im Backoffice und zwei Auszubildende. Die Werkstatt in Bad Fallingbostel verfügt über fünf Bahnen und ist damit größentechnisch vergleichbar mit dem NFZ Standort in Heeslingen.

    Einblicke in die große Werkstatt in Bad Fallingbostel.

    Was bringt die Zukunft?

    Das Unternehmen stellt eine lokale Instanz im NFZ-Bereich dar, weswegen man sich dazu entschieden hat, die Firma vorerst mit ihrem bekannten Namen und Logo bestehen zu lassen. Dabei ist FRICKE Nutzfahrzeuge  zu 100% Gesellschafter des Unternehmens, also quasi der Besitzer. Dadurch bleibt sowohl für die Stammkundschaft, als auch für die Kollegen vor Ort alles wie gewohnt und auch eine aktuelle SCANIA Partnerschaft kann weiterhin bestehen bleiben.

    Im Verlauf des Jahres sind aber natürlich Optimierungen geplant, die den Arbeitsalltag, aber auch die Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit noch weiter verbessern sollen. So profitieren die Kollegen vor Ort schon jetzt von allen Benefits der FRICKE Mitarbeiter, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder Überstundenauszahlung. Einer der Auszubildenden konnte zudem schon während eines mehrwöchigen Aufenthalts in der Werkstatt in Heeslingen Einblicke erhaschen und sich weiter auf seine Abschlussprüfung vorbereiten.

    Personelle Aufstockung

    Mit Miguel Rohleder hat ein langjähriger Mitarbeiter von FRICKE Nutzfahrzeuge als Werkstattleiter die Verantwortung vor Ort übernommen. Als Monteur gestartet hat Miguel 2019 seine Meisterprüfung erfolgreich abgelegt und ist als Experte auf dem Gebiet auf jeden Fall der Richtige für diese neue Herausforderung. Darüber hinaus ist ein deutlicher personeller Aufbau geplant, um zukünftig noch schneller und effizienter arbeiten und die vorhandenen Kapazitäten voll ausnutzen zu können.

    Werkstattleiter Miguel Rohleder in Aktion

    Wir freuen uns sehr mit dem Team von FRICKE Nutzfahrzeuge und wünschen auch den neuen Kolleginnen und Kollegen einen guten Einstieg in das neue Jahr!

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